Москва оказалась перед серьёзным вызовом: строительная отрасль страдает от нехватки рабочей силы. По данным заместителя мэра Ефимова, дефицит оценивается в 50–70 тысяч человек. Проблема затрагивает не только крупные городские проекты, но и коммерческое строительство, что указывает на её системный характер.

✏️ Основная причина — снижение числа мигрантов. За последний год столица потеряла около 100 тысяч иностранных рабочих. Одной из ключевых причин стало увеличение спроса на строителей в странах СНГ. Мигранты, традиционно работающие в российской столице, предпочитают оставаться у себя на родине, где зарплаты растут, а условия становятся более привлекательными.

Кроме того, эксперты указывают на низкую заинтересованность местного населения в профессиях строительной сферы. В основном из-за отсутствия престижности профессии, устаревших подходов к её популяризации и нехватки образовательных программ, ориентированных на подготовку рабочих.

Ефимов считает ситуацию далёкой от катастрофы, но текущие тенденции говорят об обратном. Без стратегических решений дефицит кадров станет хронической проблемой, сказывающейся на развитии города.

🌆 Все же сложившаяся ситуация также открывает возможности: это шанс пересмотреть подходы к кадрам, образованию и внедрению технологий. Москва должна не только устранять последствия, но и искать коренные решения, чтобы сохранить статус одного из самых быстроразвивающихся мегаполисов мира.